*   >> läser Utbildning artiklar >> society >> etiquette

Etik på Bear Stearns

olaget blev giriga och överbelånade sig genom att köpa mycket riskfyllda tillgångar. Den aktieägare, kunder, kunder och anställda i bolaget hade rätt att förvänta sig att högsta ledningen skulle ha kontroller på plats för att förhindra den typ av oseriösa beteende som skulle överexponera företaget en potentiell risk. Omdömen

I slutändan, Jag tror att VD, CFO och andra topptjänstemän är ansvariga för detta. Verkställande direktören bär huvuddelen av skulden.

Även om han inte gör varje investeringsbeslut, måste han se till att rätt kontroller på plats för att skydda de långsiktiga intressen av viktiga intressenter (aktieägare, kunder, anställda och kunder). Omdömen

Nu flyttar upp till principer

delen av P: s ramverk 5, skulle jag vilja diskutera de underliggande principerna som gör grunden för denna situation. Genom att vara ett finansiellt institut, Björn hade en mycket stark, implicit skyldighet att sina kunder att se över sina tillgångar och agera på ett sätt som skulle främja långsiktig stabilitet för sina insättningar.

Dessa kunder hade rätt att förlita sig på Bear förflutna rykte förtroende och strategi för långsiktig framgång trots kortsiktiga marknadsfluktuationer. Omdömen

När det gäller principerna för aktieägarna, Bear var skyldig att följa SEC regler. Bear var öppen med aktieägare att tillhandahålla relevant information. Rapporteringen av värden på bolånebaserade värdepapper är i fråga, men bördan är för investerare att avgöra huruvida att investera i bolaget. Jag tror att investera samfundet tar synpunkt varning emptor, under förutsättning att bolaget offentliggör all relevant information.

Investerare visste att detta hade blivit en riskabel företag. Detta var en avvikelse från Bear förflutna, men med likviditeten i dagens marknader, tror jag inte att investerare har en stor del av ett ben att stå på, eftersom de kunde ha lätt sålt sina lager så fort de blev obekväm med Bear tillgångsfördelning . Okunnighet är ingen ursäkt för investerare. Omdömen

Situationen är lite mer trögrörliga för anställda. I dagens sysselsättnings scen, det finns mycket få garantier.

Med nedläggningen av företagens pensioner och tillkomsten av at-kommer sysselsättningen har kommit uppfattningen att arbetstagare och arbetsgivare har en kort och medellång sikt relation i bästa fall. Anställda är inte garanterade ett jobb. I dagens samhälle är arbetsgivare förväntas agera "ansvarsfullt" och se till att de grundläggande mänskliga rättigheterna ges ti

Page   <<  [1] [2] [3] [4] [5] >>
Copyright © 2008 - 2016 läser Utbildning artiklar,https://utbildning.nmjjxx.com All rights reserved.