inlägg något på Facebook är inte tillåtet förgäves, i synnerhet för arbetssökande. En undersökning visade nästan hälften av företagen har förkastat de sanna potentiella kandidater bara för att sökandena Facebook. En av 10 arbetssökande avvisades eftersom det har fångats publicera något om att dricka och droger. Därefter, 13% för att göra rasistiska kommentarer, och 9% Övrigt granskas eftersom det fångades sätta obscena bilder på sociala nätverk sidor. Företagen började kontrollera innehållet för sökande till Facebook jämföra det med vad de skickar sin meritförteckning.
I själva verket, alla företag som direkt förfoga över ansökningar som kommer in efter att ha sett sökande Facebook. Beskrivningen av effekterna av Facebook erhålls från ett företag undersökning av 450 företagens anställda. VD för företaget säger, webbplatser som Facebook kan vara en tickande bomb. "Många som använder nätverkssajter för att avslöja detta" smutsiga "i cyberrymden. Sedan rengöra din" smutsiga "objektet innan du söka arbete. Radera allt innehåll av bilder och länkar som kan vara en stötesten i att hitta jobb", säger företagets VD undersökningar dessa.
Ett av de andra företagen erkänna största misstag som gjorts av arbetssökande kan inte hålla hans beteende är på Facebook. Även om det har att noggrant välja sina CV, men det är meningslöst om det fortfarande har dåliga resultat på nätet och kan ses av vem som helst. Så, försök att starta från och med nu att minska Post saker som är mindre bra på Facebook dig att undvika saker som inte är önskvärda i framtiden.
Omdömen