*   >> läser Utbildning artiklar >> money >> marketing advertising

De sex Minute Book Sammanfattning av Sanningen om Dra nytta sociala nätverk av Patrice-Anne Rutledge - Del 1

rteckning i YouTube" ger dig hundra vägar och presentationer om hur man skriver en fungerande återuppta Omdömen
  • Om du vill hyras, gå där folket anställer.

    Besökt att det finns hundratals sociala nätverk alla har olika syften och deras användare är olika också, du behöver inte sucka i alla tillgängliga sociala nätverk på Internet, men bara i en gång som är till nytta för dig på ett sätt eller det andra. Sociala nätverk gör din profil tillgänglig 24/7 gör dig tillgänglig och lätt att hitta.

    Exempel på sociala nätverk för arbetssökande inkluderar, Linkedin, Xing, Yahoo Kickstart, doostang Ecadamy och Ryze Omdömen

  • rekryterare verkligen vill hitta dig

    . Sociala nätverk är inte bara för de nya rekryterare men top rekrytering och uthyrning positioner återfinns i sociala nätverk. Patrice ger exempel där chefer på ledande företag kan hittas på sociala nätverkssajten. Vad de har gjort, liksom de flesta av presentationen och viktiga händelser från stora företag kan hittas i nätgemenskap. Även beteende någon kan läsas från vad han /hon sätter på Internet.

    Med detta hon ger en varning om vad vi ofta lägger på nätet eftersom eventuella motsättningar kan leda till förlora ett jobb eller respekt. All information som du sätter på internet ska vara sann mot det bästa. Omdömen

  • Det är vem du vet som räknas .... För det mesta:

    Tusentals dolda jobb är inte finns i tryck eller reklam. Sociala nätverk är det perfekta sättet att hitta och knacka dolda arbetsmarknader och få kontakt med fler människor som du annars skulle ingen ha träffas personligen.

    Till exempel är det ofta lätt för någon som du chatta med i en av de sociala nätverk för att vara din remiss och motivera anställningsprocessen än någon som inte har hört ditt namn. I sociala nätverk är det som du kan nå vilket är viktigt snarare det som du vet. Omdömen

  • Uppföljning utanför din virtuella samhället är nyckeln. Sälja The grundläggande sätt att gå med sociala nätverk är första suckar upp, hålla reda på uppföljning insatser bestämma rätt tillvägagångssätt för varje kontakt och anpassa ditt svar.


    Del IV Sanningen om att rekrytera de bästa kandidaterna genom sociala nätverk

  • Världen rekrytering har förändrats för alltid

    : Internet har förändrat världen att rekrytera. Idag kandidater använder Internet för att söka jobb över hela världen. Sociala nätverk kan användas som en livskraftig rekryteringsverktyg och rekryterare marknadsföringsverktyg. F

    Page   <<  [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] >>
  • Copyright © 2008 - 2016 läser Utbildning artiklar,https://utbildning.nmjjxx.com All rights reserved.