There finns många olika typer av skador som du kan möta med on-the-jobb och de sträcker sig från rena stukningar till förlust lem eller dödsfall också. Den översta skador som är berättigade till ersättning inkluderar: - Belastning injuries- Defekt utrustning injuries- Slips eller Falls-Stora skador på kroppen delar- Arbetsrelaterad muskuloskeletal disorders- Förlamning, koma eller förlust av en limb- DeathIt faktiskt inte hur allvarlig din skada är. Om sådan skada orsakades till dig när du är på jobbet, är du skyddad enligt lag med bestämmelser om kompensation.
Lagen kräver att arbetsgivaren eller deras försäkringsbolag för att avhjälpa skador till dig. Det är inte alltid lätt att få din due eftersom de kan devalvera din rätt till förmåner hålla sina intressen i åtanke. Du behöver hjälp av en expert för att hjälpa om dina påståenden för förlorade löner och sjukvårdskostnader nekas eller delayed.Remember att det finns en tidsram som enligt lag inom som du behöver för att anlita en advokat, låt dem samla tillräckligt med bevis, och fil ett giltigt mål. En omedelbar inmatning av ditt fall i en officiell olycka bok kan ge hjälp i det kommande arbetet.
Underlåtenhet att lämna inom rätt tid kan leda till förnekande av dina påståenden, förseningar och även din förmåga att återvända till work.After lider av en arbetsskada, är det mycket viktigt att du vidta lämpliga åtgärder för att hitta rätt hjälp i hanteringen av det samma. En bra advokat kommer att hjälpa dig att granska fallet från rätt perspektiv och leda dig i rätt riktning. Lagen har fastställt advokatkostnader för sådana fall på tjugofem procent av uppgörelsen emot oavsett effektiviteten hos advokaten. Därför är det alltid bättre att få det allra bästa representation som du kan hitta.
Omdömen